выбор системы КЭДО

Что нужно делать работодателю, чтобы персонал быстро адаптировался к КЭДО и оценил его преимущества? Чтобы не возникло скрытого сопротивления со стороны

Система электронного документооборота (“СЭД”) представляет собой совокупность процессов, обеспечивающих передачу документации в электронном виде внутри

Между работодателем и сотрудником с 2021 года стало налаживаться цифровое взаимодействие. И это закономерно, ведь это экономит для работодателя силы, время

В современном быстро меняющемся мире, важно эффективно и рационально распоряжаться временем для достижения максимальной продуктивности. Данное правило

Кадровое делопроизводство – один из немногих внутренних бизнес-процессов компаний и организаций, где цифровизация документооборота – пока только опция

Цифровизация кадрового документооборота – это безусловный тренд последних лет, призванный многократно улучшить цифровое взаимодействие между сотрудниками

Каждый руководитель хочет видеть свою организацию бесперебойно работающей и эффективно решающей свои задачи. Все направления деятельности компании фиксируются

Все работодатели используют электронные трудовые книжки, и в ряде случаев наряду с бумажными. Есть установленный порядок отражения и корректировки сведений

В 2023 году Минтруда РФ завершил подготовительную работу по законодательному урегулированию процессов автоматизации кадрового документооборота, унификации